Más allá del permiso: descubre qué tipos de excedencia siguen protegiendo tu puesto (y cuáles no)

<p>A lo largo de la vida laboral pueden darse <strong>muchísimas situaciones</strong> que nos obliguen a abandonar <strong>un puesto de trabajo de forma temporal.</strong> Para esos casos, el<strong> Estatuto de los Trabajadores</strong> contempla la excedencia, que es la suspensión por un tiempo determinado del contrato de trabajo interrumpiéndose la relación laboral <strong>sin que se extinga el vínculo</strong> con la empresa.</p>

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